长沙黄金创业园置业有限公司
长沙站
欢迎来到长沙创业客!
手机访问
手机官网
关注微信
关注我们微信公众号
购物车图片 购物车 ( )

企业在制定岗位考核指标时,如缺乏规范的绩效管理思路,在进行考核指标及评价标准制定就会遇到很多难题,如何进行岗位绩效指标的制定呢?本课程分享了快速提取岗位考核指标的方法,着重分析了绩效考核设计的六步骤,帮助绩效考核者掌握考核指标的设计与提取技术,规范考核标准与流程,用绩效考核保障部门业绩达成。
  • 课程类型

    在线视频
  • 学习方式

    自学
  • 学习人数

    681
  • 适合人群

    HR
  • 学习课件

学习费用: ¥
原价:

数量:- +
库存: 总库存
课程介绍
王占坡  华夏良子集团等5家企业独立董事,《人力资源营销学》独立学科研究应用创始人,人力资源管理咨询专家,绩效量化考核专家,山东省政府行政绩效考评专家,湖北卫视《职业指南》频道签约专家,《人力资源管理》杂志社2011年度“著名管理咨询专家”。  王占坡老师长期致力于企业管理咨询,以绩效量化考核、三线平衡薪酬设计、员工职业规划与成长晋升机制为核心,劳动风险合理规避为保障,帮助企业达成业绩,实现业绩倍增。  王占坡老师在销售、生产、人力资源管理三大领域跨界研究应用,被业界称为“销售、生产、人力资源三栖咨询师”。王老师将人力资源管理与市场营销理论融会贯通首创《人力资源营销学》,用市场营销的角度、工具和方法重新解读人力资源管理的各个模块,为HR三支柱理论落地提供了实操工具,破解了企业人力资源管理的诸多难题。
课程列表

课程大纲:

  一、人力资源管理的三大难题

  二、各层级员工对绩效考核的反馈认知

  三、实施绩效管理的前提条件

  四、考核目的

  1、销售订单

  2、产品交付

  3、成本管控

  五、绩效考核设计六步骤

  1、定方向(指标提取)

  (1) 确定目的

  (2) 指标提取

  2、划界限(定义及口径)

  (1) 数量

  (2) 时限

  (3) 质量

  (4) 成本

  3、设标准(目标值确定)

  (1) 目标值设定要考虑三个数值

  (2) 绩效改进计划(绩效计划)

  4、分权重(权重设定)

  5、明规则(计分规则)

  (1) 比例法

  (2) 区段法

  (3) 非A即B法

  6、采数据(数据源)


课程体验
热门写字楼排行 更多>>
湖南省长沙市望城区雷锋大道1389号
独立办公室,办公楼,多层厂房,独栋厂房,会议室
湖南省长沙市长沙县经开区开元路与茶塘路交汇处(绕城高速长龙收费站对面)
湖南省长沙市长沙县人民路与东六路交汇处往北800米

独立办公室,开放式办公室,精装办公室,办公楼,多层厂房,单层厂房,独栋厂房,多层仓库

湖南省长沙市开福区芯城科技园
湖南省长沙市望城区普瑞西路一段1555号

独立办公室,开放式办公室,办公楼

湖南省长沙市望城区铜官大道

单层厂房,定制厂房,独栋厂房,单层仓库,其它

热门服务 更多>>
大型户外广告制作、发布代理 长沙旭通文化传播有限公司
¥25000 ¥75000
VR全景、VR直播、VR视频、H5互动 长沙赤橙信息科技信息有限公司
¥7500 ¥25000
股权结构梳理 专项尽职调查 投融资咨询 湖南汉坤股权投资管理有限公司
¥10000 ¥20000
全国统一热线:
0731-8838-8000
服务时间:工作日 9:00—20:00
邮编:330520
  • 关注微信公众号

  • 关注新浪微博

Copyright ©2014 - 2018 湖南知众创业服务有限公司
犀牛云提供企业云服务
回到顶部
在线留言
性别: